Юлия
09.01.2007, 22:53
Имеют ли право мне отказать в очередном отпуске, ссылаясь на то, что я только что выйду из учебного?
Читать ответы (1)
Нарушение права на отдых - администрация не учитывает отработанный день
• г. Калачинск
В июне 2014 г., всё бюджетники отдыхают 12 и 13 июня. 12 красный день в календаре, а 13 июня отдыхаем за отработанный день, который перенесли на 13 июня. У меня в это время оплачиваемый очередной отпуск. Администрация засчитывает только один день 12.06.2014, но за 13. 06.2014 г. я уже отработала вперёд. Права ли, администрация, Не нарушается ли моё право на отдых?
Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):
14.05.2014, 20:30,
г. Воронеж
да, все правомерно
Спросить
Оксана
19.10.2013, 10:16
Окончание отпуска в октябре - проблемы с компенсацией и возможное решение
Читать ответы (1)
Ольга
14.03.2014, 20:25
Права работника на отпуск и неотпускание в середине месяца
Читать ответы (1)
Елена
14.04.2013, 16:19
Правила начала очередного ежегодного отпуска для медсестер с графиком работы \'сутки через трое\' по закону
Читать ответы (1)
Татьяна
06.01.2013, 22:18
Рассчитывая отпуск до декрета - сколько дней можем использовать?
Читать ответы (1)
Надежда
24.12.2015, 19:44
Перенос оплачиваемого отпуска на другой месяц без согласия - правомерно ли это?
Читать ответы (3)
Ольга
05.09.2012, 11:52
Я устроилась на работу в феврале 2010 года была в отпуске в июне 2010 года, затем в июле 2011 года и в июле 2012 года
Читать ответы (1)
Александр петрович
25.04.2022, 17:37
Можно ли перенести корпоративный отпуск до начала декретного отпуска?
Читать ответы (1)
Аня
13.05.2020, 20:59
Как правильно выбрать дату отпуска - следовать предложению директора или оставаться на привычном расписании?
Читать ответы (1)
Максим
28.07.2017, 08:57
Сумма прибавки за отработанный праздничный день в зарплате - почему вычитают ее в следующем месяце? Законно ли такое действие?
Читать ответы (2)