Я работаю на почте мне нужен отпуск без содержания на длительный срок! На какой срок я могу его взять!
Я работаю на почте мне нужен отпуск без содержания на длительный срок! На какой срок я могу его взять!
если вы входите в данную категорию лиц, то только по согласованию с работодателем.
, имеющему двух или более детей в возрасте до четырнадцати лет, работнику, имеющему ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет, одинокой матери, воспитывающей ребенка в возрасте до четырнадцати лет, отцу, воспитывающему ребенка в возрасте до четырнадцати лет без матери, коллективным договором могут устанавливаться ежегодные дополнительные отпуска без сохранения заработной платы в удобное для них время продолжительностью до 14 календарных дней. Указанный отпуск по письменному заявлению работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован отдельно полностью либо по частям. Перенесение этого отпуска на следующий рабочий год не допускается.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 70 из 47 430 Поиск Регистрация
Можно ди взять отпуск без содержания на длительный срок? Спасибо.
«Возможность взять отпуск без сохранения заработной платы на длительный срок в коммерческой организации»
