Выпуск санитарной книжки - кто имеет право на ее владение и передачу?
Имеет ли право бывший работадатель не отдавать санитарную книжку обуславливая это Личный документ нашей компании, сделанный за деньги компании.?
Здравствуйте! Санитарная книжка - это личный документ. Удерживать её никто не имеет право. Вы можете обратиться в суд с требованием о взыскании санитарной книжки, взыскании компенсации за незаконое лишение возможности трудиться (считатется, что без трудовой книжки Вам сложнее устроиться на новую работу) в размере среднего заработка по прежнему месту работы за всё время задержки санитарной книжки, компенсации морального вреда. Может получиться неплохая сумма. Обращайтесь!
СпроситьСогласно Приказу Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителя и благополучия человека от 20.05.2005 г. № 402 "О личной медицинской книжке и санитарном паспорте" при увольнении работника работодатель должен вернуть ему медкнижку.
При новом трудоустройстве работник предъявляет свою медицинскую книжку, а новый работодатель должен в разделе II этого документа сделать отметку о переходе к нему работника.
Это следует из формы личной медицинской книжки.
СпроситьНа основании ст. 80 ТК РФ «При расторжении трудового договора по инициативе работника», работодатель в последний день работы обязан выдать трудовую книжку и другие документы, связанные с работой. Санитарная книжка является одной из форм личного удостоверения гражданина и принадлежит ему.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 24 из 47 431 Поиск Регистрация