Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможно ли заключить договор, обязывающий водителей остаться работать в учреждении после прохождения обучения на категорию С?

21.05.2014, 14:01
• г. Санкт-Петербург

Учреждение хочет обучить водителей на категорию С, можно ли заключить какой-либо договор (соглашение), чтобы после обучения они остались работать, а не уволились?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Можно заключить соглашение с работником о том, что работник должен отработать после обучения определенное время, но поскольку крепостное право отменено, то работник может уволиться до определенного вами срока, но в соглашение необходимо предусмотреть, что в этом случае работник возвращает работодателю стоимость обучения.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги