Что делать, если работодатель отказывается предоставить срочный отпуск без содержания при смерти близкого родственника?

• г. Владивосток

Такой вопрос. У меня умерла тетя и надо взять срочно отпуск без содержания. Но работодатель отказывается его дать. А точнее просто тянет время и не принимает заявление. Как быть в данной ситуации?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Виталий!

В любом случае Вам необходимо решать этот вопрос с работодателем.

В соответствии с частью 1 статьи 128 ТК РФ продолжительность отпуска без сохранения заработной платы определяется по соглашению между работником и работодателем в зависимости от обстоятельств, по которым возникла необходимость в таком отпуске. Кто оценивает степень уважительности этих причин, в кодексе не сказано. Поскольку вопрос о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы вправе решать работодатель, он же решает признать или не признать уважительной называемую работником причину.

Всего доброго!

Спросить

Владивосток - онлайн услуги юристов