Уволена без предупреждения и отработки по квоте - возможность требовать моральной компенсации
Я нвалид 3 групппы, устроилась на работу по квоте. Сегодня меня уволили без предупреждения и отработки. Заявление я написала по собственному, так как они сказали, что приняли решение расстаться со мной. Фактически меня выкинули. Аргумент увольнения-невнимательность. Что я могу сделать? Могу ли потребовать моральной компнесации?
Если докажете, что написание заявления об увольнении по собственному желанию являлось следствием не Вашего личного волеизъявления, а следствием давления работодателя - тогда у Вас есть шансы восстановиться на работе. Увольнение без отработки не является основанием для восстановления на работе, при отсутствии иных доказанных нарушений.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 100 из 47 433 Поиск Регистрация