И на какие льготы я имею право?
Я с нового года планирую выйти на работу из декретного отпуска, моему ребенку на тот момент будет только 9 месяцев, будут ли мне оплачивать пособие от работы (которое сейчас 700 руб) из средств ФСС, до 1,5 лет? И на какие льготы я имею право?
Уважаемая Елена! Понятия как "декретный отпуск" не существует. В данный момент Вы находитесь в отпуске по уходу за ребенком и ответы на Ваши вопросы находятся в ст. 256 абз. 3 ТК РФ (По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию)
Спросить
Я с нового года планирую выйти на работу из декретного отпуска, моему ребенку на тот момент будет только 9 месяцев, будут ли мне оплачивать пособие от работы из средств ФСС, до 1,5 лет? И на какие льготы я имею право?
Уважаемая Елена! Ответ на Ваш вопрос находится в ст. 256 ТК РФ, а именно: По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
СпроситьЯ сейчас нахожусь в декретном отпуске до 1,5 лет. Ребенку сейчас 11 мес. Руководитель просит меня выйти на работу до окончания декретного отпуска т.е. ребенку на момент выхода на работу будет 1 год и 3 мес. На что я имею право (какие-то доп. выходные, укороченный раб. день,) если соглашусь выйти на работу? Сохранится ли пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет? Заранее спасибо.
Потребуйте от руководителя заключить дополнительное соглашение к трудовому договору и издать приказ о том, что до окончания отпуска по уходу за ребенком (до 1,5 лет ребенку) Вы выходите на работу на неполный рабочий день. Тогда Вы сохраните пособие.
Спросить
пособие до полутора лет сохранится. вы имеете право на сокращенный рабочий день. в том числе время на кормление ребенка. вас не имеют право привлекать к командировкам и сверхурочной работе и работе в выходные дни.
СпроситьУ меня такой вопрос. Я сейчас нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до трех лет. Три года ребенку будет в июне 2017 года. Планирую выйти на работу в апреле месяце. Муж у меня военнослужающий. Будет брать отпуск в июле. Смогу ли взять отпуск вместе с мужем, если только выйду из декретного отпуска на работу?!
Моему ребенку 2 года и 1 месяц. Уже ходит в садик. Сейчас хочу выйти на работу раньше до окончания декретного отпуска. И хотела бы узнать какие выплаты мне будет зарплаты и пособия?
Отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет не оплачивается. Поэтому возможно только получение ежемесячного детского пособия через соцзащиту.
При выходе на работу будете получать заработную плату как обычно, в соответствии с трудовым договором.
Всего доброго
СпроситьСкажите пожалуйста как поступить я сейчас в декретном отпуске (писала заявление на работе) до 3 лет, сейчас ребенку 1,9 мес. но в данный момент я беременна 15 неделя нужно ли будет на какое-то время выйти на работу до наступления следующего декретного отпуска?
Нет. Не нужно. Нужно будет написать заявление на выход из отпуска по уходу за ребенком и заявление на отпуск по беременности и родам. Также напишите заявление на замену годов, чтобы выплаты были в той же сумме, что и с первым ребенком.
СпроситьМеня зовут Екатерина. Мне 26 лет. Я нахожусь в декретном отпуске. Моему ребенку 7 месяцев. На данный момент я получаю пособие с работы. Я хочу выйти на работу, прервав декретный отпуск. У меня возник вопрос. Могу ли я попасть под сокращение при выходе на работу? Потеряю ли я, при выходе на работу, пособие, которое я получала будучи в декретном отпуске?
Здравствуйте Катя,
Вы можете выйти на работу написав заявление. Пособие по уходу за ребенком полученное до момента выхода вы не потеряете. Вы также можете работать на условиях неполного рабочего времени, при этом получая пособие по уходу за ребенком до полутора лет. Что касается сокращения, то в соответствии со ст. 261 ТК РФ расторжение трудового договора с женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет по основанию сокращения не допускается.
Будут вопросы пишите.
С уважением Павел Львович
СпроситьСейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и получаю пособия. На данный момент беременна, скоро наступает отпуск по беременности и родам, хочу выйти на работу чтоб получить оплату больничного. Вопрос такой, после отпуска по БиР уйду в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, на этот момент моему 1-му ребенку еще не будет 1,5 лет. Буду ли я получать пособие за 1 го ребенка (до 1,5 лет) и за 2-го одновременно? Либо пособия будут платить только за 2?
Пособия будут выплачиваться за двоих детей до достижения старшим ребенком 1.5 лет.
Желаю удачи.
СпроситьЯ нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Ребенку сейчас 10 месяцев, хочу выйти на работу. С ребенком будет сидеть свекровь. Она в данный момент работает, могу ли я оформить на нее пособие и остаток декретного отпуска. Какие нужны документы для оформления?
Да. Может оформить отпуск по уходу за ребенком. Нужно заявление, справки с Вашего места работы и мужа, о том что не используете отпуск по уходу и не получаете пособие., копию свидетельства о рождении ребенка.
ст. 256 ТК РФ.
Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.
СпроситьЯ сейчас в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, имею ли я право написать заявление на продление декретного отпуска еще на полгода, т. е. выйти на работу, когда ребенку будет 3,6 года?
Уважаемая Олеся! По трудовому законодательству отпуск по уходу за ребенком предоставляется максимум - на три года. Поэтому если женщина не выйдет на работу в положенный срок, руководство вправе ее уволить. Можно взять отпуск за свой счет или больничный.
СпроситьЯ сейчас безработная. Планирую беременность, и думаю устраиваться ли на работу. Какое будет пособие по беременности если я устроюсь на работу за 7 месяцев до декретного отпуска? От чего это зависит?
И каким будет декретное пособие если Не устроюсь на работу.
Здравствуйте. Если устроитесь на работу, то пособие по беременности и родам получите. Если нет, то такой выплаты не будет. Пособие по беременности и родам рассчитывается из заработка за 2 предшествующих года. Если уйдете в отпуск в 2020 году, то значит посчитают из того, что успеете заработать в 2019 году. Если средний дневной заработок окажется ниже, чем аналогичное значение, полученное из МРОТ, то пособие рассчитают из МРОТ.
Спросить
