Вера
09.09.2016, 10:38
Может ли директор отказать в очередном отпуске перед декретным, если все предыдущие отпуска были использованы
Читать ответы (1)
По графику отпусков мой очередной отпуск с 01 июля 2014 г по 31 августа 2014 г, т.е. 62 дня. С 16 июля я ухожу в декретный отпуск, т.е. на больничный, который длится по закону 140 дней. Вопрос: Имеет ли право работодатель отказать оплатить мне его полностью, т.е. за 62 дня? В настоящее время работодатель настаивает на оплате отпуска только с 01 по 15 июля. Заранее спасибо.
Юристы ОнЛайн: 83 из 47 429 Поиск Регистрация