Работодатель отказывается выплачивать компенсацию за отпуск по уходу за вторым ребенком - законность действий и права работника
У меня с работодателем сложилась сложная ситуация с выплатой компенсации. Я ухожу в отпуск по уходу за ребенком до 3 лет. За первого ребенка мне платили 50 р в месяц, а за второго эту компенсационную выплату платить не хотят, обосновывая тем, что это по желанию работодателя! Имеет ли право работодатель не выплачивать мне эту компенсацию?
Здравствуйте Марина. Не выплачивать деньги ваш работодатель не имеет право. При этом не имеет никакого значения кто ваш работодатель: ИП, ООО и т.п. Пишите ему в 2-х экземплярах заявление о выплате пособия по беременности и родам и приложите к нему листок нетрудоспособности. пусть в письменной форме со ссылкой на Закон пишет ответ либо пусть внимательнее читает ФЗ от 19.05.1995 г. № 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам имеющих детей"
СпроситьЮристы ОнЛайн: 27 из 47 431 Поиск Регистрация