Права работника - отказ в полной выплате отпускных по графику и возможность продолжить работу согласно ТК РФ
Мне не дали полностью отпускные только часть хотя я писал заявление за месяц до отпуска и отпуск у меня по графику. Могу ли я продолжать работать пока мне не отдадут полнастью отпускные ссылаясь на ТК.РФ?
Можете, только не когда отдадут, а когда срок предоставления согласуете.
ТК РФ.
"Статья 124. Продление или перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска
Если работнику своевременно не была произведена оплата за время ежегодного оплачиваемого отпуска либо работник был предупрежден о времени начала этого отпуска позднее чем за две недели до его начала, то работодатель по письменному заявлению работника обязан перенести ежегодный оплачиваемый отпуск на другой срок, согласованный с работником".
СпроситьЮристы ОнЛайн: 83 из 47 429 Поиск Регистрация