Право директора на увольнение преподавателя при отказе от подписания дополнительного соглашения с нормированной продолжительностью рабочего дня и рабочей недели.

02.06.2014, 23:33

• г. Тосно

При заключении дополнительного соглашения к трудовому договору (эффективного контракта) устанавливают преподавателю нормированную продолжительность рабочего дня с 9-00 до 16-30 т.е.36 часовую рабочую неделю (1440 часов в год). Но действующими приказами Минобрнауки норма часов педагогической работы на ставку заработной платы преподавателя СПО-720 часов. Имеет ли право директор уволить преподавателя с работы при неподписании дополнительного соглашения на этих условиях.

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юридическая фирма

Крылов С.А. 5.0

03.06.2014, 10:31,

г. Санкт-Петербург

Договор - это соглашение сторон и изменение его условий производится путем подписания этого самого дополнительного соглашения. Отказ от его заключения не является основанием для увольнения работника по инициативе работодателя. Основания для увольнения по инициативе работодателя определены в статье 81 ТК РФ.

Однако согласно ст. 74 ТК РФ в случае, когда по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда, определенные сторонами условия трудового договора не могут быть сохранены, допускается их изменение по инициативе работодателя, за исключением изменения трудовой функции работника. О предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового договора, а также о причинах, вызвавших необходимость таких изменений, работодатель обязан уведомить работника в письменной форме не позднее чем за два месяца. В этом случае работник вправе отказаться от исполнения трудового договора по своей инициативе.

Соответственно должны быть основания для внесения изменений, касающихся организационных условий. Изменение условий не должно противоречить действующему законодательству.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 29 из 47 431 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Тосно - онлайн услуги юристов