Ирина
12.02.2014, 09:31
Отказался от работы из-за неуплаты зарплаты - как рассчитывается компенсация по трудовому кодексу?
Читать ответы (1)
Во время декретного отпуска я вышла на работу с неполным рабочим днем, через 3 месяца на полный. Зарплата складывается из оклада и надбавок за количество проделанной работы. Недавно на работе произошел инцендент - один из сотрудников оскорблял меня и клеветал, за что я дала пощечину, завязалась драка, все сотрудники, которые были свидетелями встали не на мою сторону из-за боязни потерять работу. Сейчас меня отстранили от большей части работы (соответственно лишил зарплаты) до отпуска 2 недели, затем работодатель сказал идти в декретный или увольняться, имеет ли он на это право? Спасибо.
Нет не имеет право.
Спросить