Елена
20.01.2016, 16:48
Неправомерное решение администрации о расписании отпусков на следующий год - анализ оснований и исполнение ТК
Читать ответы (1)
1)Я устроилась на работу 16.12.2013 г. мне положен отпуск через 6 мес. мне отказываются его предоставить мотивируя, что нет возможности. Имеют ли мне право отказать.
2)У меня опекаемый ребенок 9 лет у нее заболевание и она нуждается в санаторно-курортном лечении в летний период я на работу представила справку, но при распределении отпусков на 2015 г. мне отказываются предоставить отпуск летом.
Предоставить отпуск через 6 месяцев - это право работодателя, а не обязанность. В вашем случае отпуск должен быть предоставлен не ранее, чем через 6 мес. и не позже, чем через 11.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 53 из 47 431 Поиск Регистрация
