Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

И имеет ли право администрация предприятия требовать подписи документа такого рода.

04.06.2002, 13:10
• г. Москва

Имеют ли юридическую силу обходные листы при увольнении по собственному желанию на предприятиях типа ОАО. И имеет ли право администрация предприятия требовать подписи документа такого рода.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемая Елена. Обходной лист юридической силы не имеет. Подписан он или нет, все равно в соответствии со ст. 80 ТК администрация обязана в последний день работы выдать работнику трудовую книжку и произвести окончательный расчет (по крайней мере по неоспариваемым суммам). Задержка влечет обязанность оплатить все дни по среднему заработку, как за вынужденный прогул.

С уважением

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Alexandr
28.05.2013, 14:54

Возможно ли отказать в выплате расчета и препятствовать увольнению без полностью подписанного обходного листа?

Может ли администрация предприятия не выплатить расчет при увольнении по собственному желанию если не полностью подписан обходной лист?. И препятствовать увольнению (не выдать трудовую книжку).
Читать ответы (1)
Ирина
17.01.2003, 10:15

Второй вопрос: Могут ли принять работника с ликвидируемого предприятия на новое переводом?

Предприятие ликвидируется, на его базе создается новое предприятие. Первый вопрос: Может ли администрация ликвидируемого предприятия требовать писать заявления об увольнении по собственному желанию? Второй вопрос: Могут ли принять работника с ликвидируемого предприятия на новое переводом?
Читать ответы (1)
Мария
16.02.2008, 01:03

Право мать-одиночку на двухнедельный отпуск при увольнении по собственному желанию

Скажите, пожалуйста, имеет ли право мать одиночка, пятилетнего ребенка, не отрабатывать 2 недели при увольнении по собственному желанию с предприятия?
Читать ответы (1)
Надежда
27.02.2014, 09:19

Генеральный директор предприятия обратился в трудовую инспекцию и суд с иском о восстановлении на работе в связи

Генеральный директор предприятия написал заявление на увольнение по собственному желанию. Подписал приказ об увольнении и получил трудовую книжку в день увольнения. Имеет ли он право обратиться в трудовую инспекцию или в суд с иском о востановлении на работе в связи спринуждением увольнения по собственному желанию и нарушением процедуры увольнения (заочного проведения совета акционеров)
Читать ответы (1)
Елена
16.07.2004, 09:33

В зимний период энергоснабжающая организация производила незаконное отключение тепла и света на предприятии.

В зимний период энергоснабжающая организация производила незаконное отключение тепла и света на предприятии. Работники предприятия обратились с жалобой на энергоснабжающую организацию в городскую администрацию. Теперь энергоснабжающая организация подала исковое заявление о защите деловой репутации на основании жалобы. Иск предьявлен самому предприятию, работники которого направилс жалобу. Вопросы 1. Жалоба была подписана работниками предприяти, является ли само предприятие ответчиком по иску? 2. Какой суд (арбитраж или общей юрисдикции) должен рассматривать иск, если жалобу подписали работники предприятия с учетом положений ст. 33 АПК?
Читать ответы (1)
Дмитрий
12.01.2017, 18:09

Обязанности работодателя при увольнении по собственному желанию и возможность требовать отработку двухнедельного срока

Что обязан заплатить работодатель при моем увольненинии с предприятия. По моему собственному желанию? И имеет ли он право заставить меня отрабатывать две недели?
Читать ответы (4)
Вадим
19.02.2013, 19:37

Может ли руководитель предприятия лишить премии при увольнении по собственному желанию?

Руководитель предприятия издал приказ об лишении премии за последний месяц на 100% при увольнении по собственному желанию! Имеет ли право издать такой приказ?
Читать ответы (1)
Любовь
14.07.2010, 08:12

Как правильно поступить, если администрация предприятия настаивает на увольнении инвалида с 2 группой?

Я получила бытовыю травму и мне дали 2 группу инвалидности с трудоустройством. По характеру моей работы (много передвижений по территоиии предприятия) я не могу ее выполнять. Администрация предприятия настаивает на моем увольнении по собственному желанию не предложив мне ничего другого, мотивируя тем, что другой работы на предприятии нет. Скажите пожалуйста, провомочны ли действия администрации? Должны ли мне были предлдожить вакансии? Имеют ли право настаивать на моем увольнении? Что мне делать в данной ситуации? Спасибо!
Читать ответы (1)