Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Отказ в отпуске с малым уведомлением - как защитить свои права и избежать потерь

06.06.2014, 08:00
• г. Норильск

Я работаю в страховой компании с сентября 2013 года, и официально с 1 декабря 2013 года, график отпусков согласовывался в декабре 2013, у меня должен быть отпуск с 30 июня по 30 июля. Но сейчас буквально за месяц до отпуска мне сообщают о том что скорее всего они должны будут отказать. Подскажите пожауйста, как быть в такой ситуации, имеют ли право отказать мне? Билеты куплены зарнее, при сдаче билетов будет взыматься комиссия.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

ЕСли есть график , то отпуск должен быть по графику

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Норильск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги