Имеют ли они на это право не давать зарплату, если нет, то куда можно пожаловаться?!
Здавствуйте. Я работаю пожарным, у нас в отряде работают следующим образом: если им нужны дополнительные, ксерокопии, документы или фотографии в отдел кадров или бухгалтерию, то они не дают получку (причём иногда всё сдаш, а они потеряют).
Имеют ли они на это право не давать зарплату, если нет, то куда можно пожаловаться?!
Уважаемый Алексей! Действия Вашего работодателя не правомерны! На основании ст. 136 ТК РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором. На основании ст. 142 ТК РФ, в случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы. Для начала обратитесь в инспекцию по труду, если это не подействует, то обращайтесь в суд с исковым заявлением о взыскании задолженности по заработной плате с начислением процентов (ст. 236 ТК РФ) и компенсации морального вреда (ст. 237 ТК РФ).
С уважеинем,
СпроситьБрянск - онлайн услуги юристов

Нарушение выплат - пожарным МЧС России не выплатили 8000 рублей в декабре
Влияет ли на перевод на работу на муниципальной службе наличие родственников в отделе спорта и молодежи?
Нарушение трудовых прав - отдел кадров не рассматривает мои документы на прием в ФПС МЧС России
Куда обратиться с жалобой на правила администрации ТЦ, запрещающие закрытие отдела, пить чай в нем и делать технические перерывы?
Режим работы на непрерывном производстве в условиях указа № 206 - отпускаются ли бухгалтерия и отдел кадров на выходные дни?
Некомпетентный бухгалтер разглашает информацию о моей недополученной зарплате в размере 24000, находясь на неофициальной работе
