Изменение оплаты труда без предупреждения - что делать в таких случаях?

• г. Новосибирск

При трудоустройстве на работу в строительную компанию разно рабочим изначально цена за час была 150 руб а проработав 1.5 месяца узнается что цена упала до 110 руб в час, при этом я не был предупрежден, подскажите пожалуйста что делается в таких случаях?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Вы имеете право обратится с жалобой в инспекцию труда или направить исковое заявление в суд.

Исковое заявление подается в суд по правилам ст. 131, 132 Гражданского процессуального кодекса РФ.

Госпошлиной для истца иски, вытекающие из индивидуально-трудовых споров, не облагаются.

Спросить

Новосибирск - онлайн услуги юристов