Какая норма рабочих часов в месяц для работающих 2 через 2?

• г. Петропавловск-Камчатский

Какая норма рабочих часов в месяц для работающих 2 через 2?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемая Татьяна Владимировна!

160 часов.

Спросить

Петропавловск-Камчатский - онлайн услуги юристов

Ангелина
17.09.2014, 14:34

Нарушение прав работников в отношении нормы рабочих часов, обеденного времени и оплаты труда в Торговом центре - анализ ситуации

Какая норма рабочих часов в месяц для работающих 2 дня через 2 с 10.00 до 22.00 в Торговом центре. Обязаны ли мы отрабатывать свое обеденное время? Каждый месяц нам ставят в рабочий график по 186 часов. Расчет проводят по минималке 8700, в зарплату не начисляют праздничные и выходные дни по двойному тарифу. Скажите, директор нарушает наши права и в чем? Большое спасибо!
Читать ответы (1)
Елена
20.05.2017, 18:20

Норма отработанных часов в месяц для медсестер в стоматологической поликлинике при разном числе рабочих дней

156 часов в месяц это норма рабочего времени при 20 дн рабочих дн? (стоматологическая поликлиника, медсестры) какая норма отработанных часов в месяц должна быть если 22 рабочих дня? спасибо!
Читать ответы (2)
Ольга
19.02.2018, 20:09

Предусмотрен ли во время беременности сотрудницы МВД нормированный рабочий день и какая недельная норма рабочих часов.

Предусмотрен ли во время беременности сотрудницы МВД нормированный рабочий день и какая недельная норма рабочих часов.
Читать ответы (1)
Оксана
25.11.2017, 11:21

Нормы отработки часов для сотрудников с различным графиком работы

Работаем по графику 1 день, через два - смена 14 часов - работодатель обязывает отрабатывать между основными сменами часы до общей нормы часов, которые предусмотрены для 40-часовой рабочей недели. У меня вопрос: в нашем случае сотрудники работающие 14 часов в смену, приравниваются к нормам сотрудников работающих 8 часов смену, или есть другие нормы?
Читать ответы (1)
Михайлов В.
16.08.2001, 10:21

Не могли бы Вы однозначно ответить на следующий вопрос.

Не могли бы Вы однозначно ответить на следующий вопрос. Что является основанием для исчисления очередной северной надбавки специалисту, работающему на Крайнем Севере, но ПРОЖИВАЮЩЕМУ в средней полосе (работа по вахтам: месяц работы, месяц отдыха) – количество КАЛЕНДАРНЫХ дней, которое работающий фактически находится на вахте или количество ВЫРАБОТАННЫХ им норма-часов? Мой случай: я проживаю в средней полосе, но работаю в районе Крайнего Севера по вахтам, вырабатывая за календарный месяц двухмесячную норму часов (12 час х 30 дней = 360 час). Таким образом, за 6 календарных месяцев я фактически вырабатываю ГОДОВУЮ норму часов. Однако очередная северная надбавка начисляется мне не через 6 календарных МЕСЯЦЕВ (как это принято для специалистов, работающих и проживающих на Севере), а через календарный ГОД. При этом обе категории работающих вырабатывают одинаковую норму часов. Заранее спасибо!
Читать ответы (1)
Марьяна петровна
10.08.2017, 04:25

Какова норма часов для работников с графиком работы 2 через 2 и увеличенным рабочим днем?

Я работаю в торговой точке с 9 до 23 с графиком 2 через 2. Какая норма часов должна быть у работников с таким графиком работы, подскажите пожалуйста. Ранее рабочий день был по 12 ч, т.е с 9 до 21 ч. нам ставили норму 180, если в месяце 30 дней и 192, если в месяце 31 день. Сейчас рабочий день увеличили на 2 часа. Что входит в норму, а что должно идти сверх нормы.
Читать ответы (1)
Василий
16.08.2001, 10:25

Уважаемые господа, не могли бы Вы однозначно ответить на следующий вопрос?

Вопрос по северным надбавкам. Уважаемые господа, не могли бы Вы однозначно ответить на следующий вопрос? Что является основанием для исчисления очередной северной надбавки специалисту, работающему на Крайнем Севере, но ПРОЖИВАЮЩЕМУ в средней полосе (работа по вахтам: месяц работы, месяц отдыха) – количество КАЛЕНДАРНЫХ дней, которое работающий фактически находится на вахте или количество ВЫРАБОТАННЫХ им норма-часов? Мой случай: я проживаю в средней полосе, но работаю в районе Крайнего Севера по вахтам, вырабатывая за календарный месяц двухмесячную норму часов (12 час х 30 дней = 360 час). Таким образом, за 6 календарных месяцев я фактически вырабатываю ГОДОВУЮ норму часов. Однако очередная северная надбавка начисляется мне не через календарных 6 МЕСЯЦЕВ (как это принято для специалистов, работающих и проживающих на Севере), а через календарный ГОД. При этом обе категории работающих вырабатывают одинаковую норму часов. Спасибо!
Читать ответы (1)
Татьяна
06.04.2018, 03:24

Вопрос о доплате до минимального размера оплаты труда при отсутствии нормы часов с июня по декабрь

Когда норма часов маленькая (праздники) я вырабатываю норму часов. Даже переработка есть. Но июнь-декабрь у нас нет нормы часов. Работодатель не хочет составлять график так чтобы была норма часов. Будут ли нам доплачивать до мрот при неполной норме часов.
Читать ответы (1)