Максим Владимирович
13.06.2014, 17:23
Считается ли работа в выходной день, если работник в смену был выведен на замену другому сотруднику?
Читать ответы (1)
Вопрос такой. Работник работает по сменному 12-тичасовому графику. В его выходной (например в среду), его по распоряжению выводят на работу за другого работника в другую смену. Считается ли это работа в выходной день?
Оплачиваемыми выходными считаются официальные праздничные и выходные дни. А работа по скользящему графику в другую смену за другого сотрудника нет, если конечно это день не выпал на официальный нерабочий день по РФ.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 102 из 47 431 Поиск Регистрация