Работодатель требует расторжения договора из-за моего отсутствия - есть ли шансы на выигрыш?
По личным обстоятельствам я не нахожусь в москве, но по контракту я должен работать в москве. В офисе за год я поялвялся может быть раз 10, все остальное время я работаю удаленно. Неожиданно работодатель требует расторжения договора по причине моего отсутствия на работе, но е-мейлы подтверждают, что я работал и приносил результат. Я затребовал отпуск, который не был одобрен. Есть шансы выиграть?
Здравствуйте, Георгий Анатольевич!
Для того, чтобы однозначно ответить на Ваш вопрос необходимо знать Вашу ситуацию подробнее.
Однако, если условиями трудового договора было предусмотрено нахождение на определенном рабочем месте и возможность удаленной работы оговорена не была, оспорить что либо сложно.
Обратитесь к юристу и подробно изложите ему ситуацию, покажите трудовой договор.
Всего доброго!
СпроситьЮристы ОнЛайн: 27 из 47 431 Поиск Регистрация