В 2011 г я уволился по истечению контракта и был назначен другой руководитель. В 2013 г это предприятие признано банкротом.

ООО признано несостоятельным (банкротом) в мае 2010 г. Я уволился с должности директора этого предприятия в апреле 2010 г. Я был наемным работником, работал по контракту. В агусте 2012 г. конкурсный управляющий ООО подает заявление в Арбитражный суд о взыскании с меня в порядке субсидиарной ответственности в пользу ООО определенной суммы. Я не учредителем не акционером данного предприятия не являлся. Как быть? Спасибо.

Предприятие в процессе банкротства, субсидиарная ответственность возложена на учредителя. Директор смог избежать субсидиарной ответственности. В процессе процедуры наблюдения конкурсный управляющий получил исполнительный лист на требование передачи имущества предприятия у директора и учредителя. Имущество не было передано по причине его отсутствия. Приставы возбудили исполнительное производство. Списывается ли требование с директора по передачи имущества с конкурсному после ликвидации предприятия должника.

Организация попала под процедуру банкротства, был назначен конкурсный управляющий (со стороны) . В процессе банкротства из - за отсутствия денежных средств и иных активов конкурсным управляющим была предпринята попытка привлечь ген. директора (он же один из учредителей) к субсидарной ответственности. В конечном итоге решением суда было отказано в привлечении ген. директора к субсидарной ответственности и предприятие было признано банкротом. Теперь конкурсный управляющий подготовил заявление в суд на возмещение полных расходов в деле о банкротстве на учредителей (2 чел.) .должника. Правомерно ли его действие?

Я с 2010 г. пофевраль 2013 г. работал начальником МУП. Учредитель администрация сельского поселения. В январе 2015 г. от кредитора в арбитражный суд поступило заявление о признании предприятия несостоятельным-банкротом. В сентября 2015 г. выносится решение судом о признании предприятия банкротом и назначается конкурсный управляющий. В мае 2016 г конкурсного управляющего отстраняют судом, другого не назначают. В августе 2017 г. процедура банкротства предприятия прекращается судом в виду отсутствия средств для ведения дела по банкротству. Предприятие не функционировало с сентября 2015 г. весь штат сотрудников уволились во главе с начальником. В ноябре 2018 г. кредитор вновь обращается в арбитражный суд о признании предприятия банкротом. Суд ему отказал со ссылкой на ранее вынесенное решение о прекращении процедуры банкротства. В январе 2019 г. налоговой службой предприятие исключили из реестра юридических лиц в связи с неподачей бухгалтерской отчетности. В феврале 2019 г кредитор обращается с иском в не рамках процедуры банкротства в арбитражный суд о привлечении к субсидиарной ответственности бывших руководителей предприятия как контролирующих лиц должника по ст.61.12. (за несвоевременную подачу заявление в суд о признании предприятия несостоятельным-банкротом). Суд заявление принимает для рассмотрения. Как нам быть и что делать?

Муж уволился с предприятия в январе 2014 года, предприятие работало до 2018, далее налоговой инспекцией в связи с долгами, было подано заявление в суд о признании должника банкротом. В настоящее время стоит вопрос о привлечении мужа к субсидиарной ответственности. А сроки и стекли?

Мы являемся муниципальным предприятием, учредителем которого является Администрация муниципального образования Н-ского района. В 2010 году был заключен договор аренды имущества, предприятие арендную плату не платило. В настоящее время Управление муниципальным имуществом подало иск о взыскании с предприятия арендной платы за пользованием имуществом. Вопрос: может ли учредитель сдать в аренду своему же предприятию имущество и получить за это арендную плату. Срок исковой давности истек в 2013 году.

Скажите, пожалуйста, имеет ли право руководитель ООО, он же учредитель 80%, заключать договор-купли продажи производимого предриятием товара, с использованием печати предприятия, принимать от покупателя денежные средства лично в руки, если предприятие признано решением арбитражного суда банкротом и введена процедура конкурсного производства, назначен конкурсный управляющий? Чем это грозит руководителю? Может ли он избежать уголовного наказания? Конкурсное производство, законны ли действия руководителя?

В ООО сменился учредитель. Ранее было два учредителя, теперь один новый. Директор был назначен протоколом собрания двух прежних учредителей. На момент смены учредителей срок действия директора не истек. Новый учредитель директора не менял. Должен ли он закрепить директора в должности своим решением учредителя. У нас сейчас получается, что при новом учредителе действует протокол собрания о назначении директора предыдущих учредителей. Срок его закончится в ноябре 2014 г., а новый учредитель действует с 2010 г.

Предприятие признано банкротом в 2003 г., открыто конкурсное производство. Все документы юридического лица переданы конкурсному. Конкурсный управляющий запрашивает документацию о деятельности предприятия за 1998 г. Имеет ли право? Спасибо.

В ноябре прошлого года, по окончании процедуры банкротства где я работал директором пять лет тому назад. Учредителей 62 человека, трех директоров, в том числе и меня арбитражный суд по заявлению о привлечении к субсидиарной ответственности. Заявление было подано Конкурсным управляющим. Тогда суд отказал в привлечении нас к субсидиарной ответственности. Процедуру банкротства инициировали учредители, уже когда я не работал на данном предприятии. (учредители, же предприятие и выкупили за бесценок). Теперь фирма - одна из кредиторов подала заявление о привлечении уже только меня к субсидиарной ответственности по обязательствам того предприятия где я работал. Вопрос: может ли суд вторично рассматривать это дело? И может ли суд привлечь меня к такой ответственности, якобы за то, что я должен был предвидеть не платежеспособность, предприятия и подать на банкротство еще тогда, и якобы я с одними кредиторами рассчитывался, а с заявителем нет? Заранее спасибо! Марат.