Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Отмена приказа на отпуск при нахождении работника на больничном - соответствие закону и необходимость уведомления предприятия

24.06.2014, 15:46
• г. Видное

Может ли работодатель отменить приказ на отпуск по графику, узнав, что работник за неделю до даты начала отпуска ушел на больничный? Если да, то в соответствии с какими нормами закона? Должен ли работник оповещать работодателя о закрытии б.л. до начала отпуска?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Такое право работодателя законом не предусмотрено.

Вы должны принести закрытый больничный и, если период больничного пересекается с отпуском, вам обязаны продлить отпуск.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России