Обвинение в краже имущества работодателя - Что делать и как защититься?
Меня обвиняют в краже имущества работодателя (моб. телефон-30 т. р.) Я работаю водителем-экспедитором в компании. В мои обязанности входит: утром принимаю товар от ведущего специалиста, расписываюсь за его получение и еду по адресам доставки в паре с экспедитором. Вечером сдаю недоставленный товар и деньги. В один из дней 18.06 вед. спец. Выдал мне телефон, я проверил целостность упаковки (на что и указал в обьяснительной, хотя тлф взял экспедитор) и уехал на доставки. Так получилось что телефон я не доставил и вечером привез его на склад. Когда я передал его вед. спец. Он его решил вскрыть, т.к. у него упаковка вызвала подозрение. Когда он его вскрыл вместо телефона оказался муляж. Всю вину валят на меня, потому что за товар расписываюсь я,а то что со мной экспедитор, который имеет доступ к товару и деньгам, никого не волнует. Этот телефон уже возили другие водители, но упаковка не вскрывалась. Весь товар везут из Москвы и тлф мог быть похищен еще там, такие случаи уже были, но сейчас видимо нужно найти крайнего в короткие сроки, т.к. это случилось почти в последний рабочий день. Сейчас жду пока проведет расследование служба безопасности, а главный офис находится в Москве. Добавлю что 23.06. должен был быть последний рабочий день, т.к. наше отделение попало под сокращение, на меня приказ не пришел и денег ни копейки пока не дали. Сколько времени все это займет никто не говорит. Могут ли доказать мою вину или наказать меня материально? Как вести себя с с.бешниками если начнут давить и на сколько времени это все может затянуться? Может что посоветуете, заранее спасибо!
Вы можете вообще не разговаривать с сотрудниками службы безопасности и не давать никаких пояснений. Один раз укажите в объяснительной, что упаковку не вскрывали. Взыскать неполученный заработок можно через суд.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 81 из 47 431 Поиск Регистрация