Евгения
25.02.2015, 13:50
Работодателю необходимо выдать работнику копии документов в течение трех дней с момента подачи письменного заявления
Читать ответы (1)
При подаче заявления в соответствии с законом-Статья 62. Выдача копий документов, связанных с работой, получила справку без подписи руководителя и печати, т.е. мне дали справку, а подписывать у руководителя сказали самой. Входит ли это в мои обязанности? Если справка готова, но не до конца, что делать в таком случае и куда обращаться?
Это не справка, а просто текст на бумаге. Требуйте оформленную справку или Вы имеете право обратится с жалобой в инспекцию труда или направить исковое заявление в суд.
Исковое заявление подается в суд по правилам ст. 131, 132 Гражданского процессуального кодекса РФ.
Госпошлиной для истца иски, вытекающие из индивидуально-трудовых споров, не облагаются.
Спросить