Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

И указывать ли то место работы, на котором мне заводилась книжка или лучше его не упоминать?

15.03.2007, 11:17
• г. Санкт-Петербург

По вопросу получения загранпаспорта.

Ситуация следующая. Постоянно была прописана в СПб с рождение до августа этого (2006) года. С ребенком (3 г.) выписались и обратно прописались в октябре 2006 г., то есть регистрация прервалась (на 3 мес.), соответственно могу сделать паспорт только через ОВИР. И теперь возник вопрос с трудовой книжкой. Я проработала в 2001 г. в фирме буквально 3 мес., потом фирма "закрылась" и моя трудовая осталась там, и по сей день, как говорится, не знаю, где она и что с ней. Параллельно продолжала учиться. Получила диплом, после этого была в декретном отпуске. То есть нигде не работала. Больше трудовой не было. В декабре 2006 г. вышла на работу, но работаю по договору подряда.

Какие мне надо предоставлять документы в ОВИР, если нет трудовой. И указывать ли то место работы, на котором мне заводилась книжка или лучше его не упоминать?

Спасибо!

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Если работа не была связана с секретностью и гос.тайной, лучше не указывать её в заявлении вообще. Укажите только учебу. Если трудовой нет - нет обязанности её представлять, как и работать вообще.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги