Андрей
19.12.2013, 00:38
Незаконное снятие отработанных часов за опоздание на работу - что говорит закон?
Читать ответы (1)
За один месяц опоздала на работу четыре раза по 10 минут, в расчетном листе уменьшили норму отработанных часов на 4 часа, соответственно уменьшился оклад, опоздания не фиксировались не где, разве только у руководителя в блокноте. Правомерно ли это? Если да, то 10 мин. могут равняться одному часу? Спасибо!
Не могут равняться.Пригрозите ТИ.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 24 из 47 431 Поиск Регистрация