Вопросы о правомерности и возможности изменения планирования отпуска на следующий год
Правомерно ли, что нас заставляют планировать отпуск на следующий год - конкретную дату и месяц? И можно ли отказаться и перенести дату отпуска?
Неправомерно - работодатель сам, без Вашего участия, должен решать. Отказаться - можно, только переноса отпуска из-за этого - не будет.
ТК РФ.
"Статья 123. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.
График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.
О времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала".
СпроситьЮристы ОнЛайн: 91 из 47 431 Поиск Регистрация