Лариса
22.11.2009, 13:03
Вправе ли работодатель требовать от работника двухнедельной отработки после болезни?
Читать ответы (1)
Какие санкции могут быть применены к работнику, который хочет уйти с работы без двух недельной отработки на которой настаивает работодатель?
Не существует "отработки". Работник за две недели предупреждает работодателя, что работник увольняется по собственному желанию. Указанный срок можно сократить по соглашению сторон. Если работник не выйдет на работу ранее окончания срока предупреждения, его сразу же можно уволить за прогул, поскольку прогул является грубым нарушением, за которое предусмотрено увольнение по инициативе работодателя.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 70 из 47 429 Поиск Регистрация