Как заключить договор между ООО в Москве и жителем Самары для работы на проектах в Самаре и какие аспекты Трудового кодекса РФ могут быть применены?

24.07.2014, 11:57

• г. Москва

Какой договор можно заключить между ооо, зарег в москве, и жителем самары, который будет работать на проектах в самаре? Там три проекта с разным сроком окончания действия. Обособленного подразделения, филиала - ничего такого нет. просто головная московская ооо-шка. под какой из пунктов 59 ст ТК РФ можно притянуть эту ситуацию, чтобы потом не возникло проблем?

Я вот думаю, это ооо - субъект малого предпринимательства. По идее может на этом основании заключать срочные. Но, с другой стороны, остальные работники работают на др условиях, это не играет роли? Не вызовет подозрения у проверяющих органов?

И если у нас место работы по факту самара это не нужно в договоре отображать? Ооо же в москве. Или он теперь командированным будет считаться? Каша в голове...

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Плясунов К.А. 4.1

24.07.2014, 12:02,

г. Москва

Доброго времени! Вполне подойдет абз. 5 названной статьи - для проведения работ, выходящих за рамки обычной деятельности работодателя (реконструкция, монтажные, пусконаладочные и другие работы), а также работ, связанных с заведомо временным (до одного года) расширением производства или объема оказываемых услуг.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 87 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как заключить договор между ООО в Москве и жителем Самары для работы на проектах в Самаре и какие аспекты Трудового кодекса РФ могут быть применены?

Москва - онлайн услуги юристов