Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможно ли не оформлять декретный отпуск беременной девушке и продолжать работать при наличии помощников?

24.07.2014, 13:23
• г. Москва

Скажите пжл, возможно ли, беременной девушке не оформлять официально декретный отпуск. Работа связана с компьютером и есть возможность выполнять свою работу если понадобиться удаленно, а на время родов взять обычный отпуск. Все время с ребенком будет сидеть бабушка, тк она на пенсии, также есть и др помошники и сестры и племянники итд. возможно ли не оформлять декретный отпуск, а продолжать работать?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте. По родам Вас работодатель обязан в родовой отпуск отправить.

А по декретному отпуску тут уж Вам решать

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги