Анна
17.12.2021, 08:27
Работодатель принуждает к одинарной оплате и своему отпуску в выходные дни - что скрывается за почасовой оплатой труда?
Читать ответы (3)
Здравствуйте)))
проблема такая: работодатель заставлял работать в выходные дни, были приказы в которых было написано что за работу в выходной день, будет предоставляться отгул, а про (оплату +отгул согласно 153 й статье, написано небыло) в итоге мы работали в выходные дни безплатно + отгул, получается что работодатель нарушил 153 юю статью, как поставить на место работодателя и забрать честно заработанные деньги+ премия которая должна была наложиться на эти деьги?
Обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию и одновременно в прокуратуру. Пусть проверяют законность действий.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 60 из 47 431 Поиск Регистрация