Каким образом избежать переработок - предоставить дополнительные дни отдыха или уменьшить количество смен?

• г. Челябинск

Добрый день!

В организации вводится новый график работы - пятидневная рабочая неделя, выходные - среда, четверг. В итоге получается, что в одни месяцы у сотрудника будет переработка, в другие -недоработка с нормой производственного календаря. Возможно ли введение суммированного учета рабочего времени? Каким образом избежать переработок - предоставить дополнительные дни отдыха или уменьшить количество смен?

Читать ответы (0)

Челябинск - онлайн услуги юристов