Антон
31.07.2014, 10:36
Как защитить свои права при увольнении без договора и отработки
Читать ответы (1)
Устроился в компанию, проработал три месяца и четыре дня, после этого решил уволиться, работадатель не отпускает без отработки, договора на руках нет, и я договор никакой не подписывал, могут ли меня уволить по статье, и подписать за меня например договор якобы я работал официально а потом не выполнил условия договора и прогулял, с начальством напряженные отношения и хочется побыстрее уйти. Ну и получить заработанные деньги. Договр важен компании как документ?
Юристы ОнЛайн: 83 из 47 431 Поиск Регистрация