Дни выходных для поиска работы по срочному трудовому договору - право или привилегия?
Такая ситуация, работаю по срочному трудовому договору, заканчивается 29.08.2014 г, положены ли мне 4 дня выходных в месяц для поиска работы. В отделе в котором я работаю есть сотрудники, которые работают по трудовому договору и их сокращают им предоставляют 4 дня выходных в месяц для поиска работы.
Если мне предусмотрены дни, можете предоставить ссылку из ТК?
Вообще ТК РФ не предусматривает предоставление таких дней Но организация на своем уровне может предоставлять эти дни.Отвечая на ваш вопрос я исходил из того что значения не имеет срочный или бессрочный трудовой договор если вы состоите в штате организации то на вас в полном объеме распространяются права . которыми пользуются остальные работники если им предоставляют такие дни то в отношении вас не должно быть дискриминации что запрещено ТК РФ
СпроситьЮристы ОнЛайн: 29 из 47 429 Поиск Регистрация