Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как правильно подать иск по новому месту работы и не потерять задолженную заработную плату?

23.06.2007, 02:57
• г. Москва

Я работаю врачом терапевтом. Нашёл новое место работы, подал заявление об увольнении.

Новое место работы находится в другой области, ехать туда 1,5 суток. В районном центре в настоящее время нет мирового судьи. Имеется иск, поданный 26.02.2007 г. о взыскании заработной платы и до сих пор не рассмотренный, а так же новые задолжности по заработной плате. На день увольнения главный врач не может выплатить всю задолжность. Чтобы не потерять новую работу, выезжать надо в ближайшие две недели. Могу ли я подать иск по месту новой работы? Как мне поступить юридически правильно, чтобы не потерять невыплаченную своевременно заработную плату?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемый Алексей! В соответствии со ст. 28 ГПК РФ иск к организации предъявляется в суд по месту нахождения этой организации.

Обратитесь к своим знакомым, родственникам и т.д., чтобы они заранее сообщили Вам о дате и времени судебного заседания по новому месту работы для того, чтобы Вы смогли приехать в суд.Другой выход из этой ситуации - оформить доверенность, поскольку граждане вправе вести свои дела в суде лично или через представителей. Личное участие в деле гражданина не лишает его права иметь по этому делу представителя.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги