Отказ в отпуске из-за низкой успеваемости - законно ли это?

• г. Москва

Суть проблемы такова. Работаю на производстве (на типографии) с января 2014 и еще зимой записался на отпуск с 7 по 21 августа. Но вот случилось так что я заболел с 18 июля по 31 июля. Больничный на руках и начальство видело что в последние дни перед болезнью уже ходил с последних сил. и вот я вышел и начальство мне заявляет что в отпуск я не иду по причине своей низкой успеваемости и что много работы. Законно ли мне отказали в отпуске?

Да ладно с этим отпуском... жена беременна, рожать скоро и хотел в отпуск ремонт сделать чтобы переехать жить отдельно (очень расстроен, простите. Накипело)

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Если Вы есть в графике отпусков, то отказ незаконен. А его изменение только по соглашению сторон

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов