Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Согласно аттестации рабочих мест мое рабочее время составляет 36 часов, но в коллективный договор внесли 39 часов, законно ли?

10.08.2014, 16:10
• г. Курск

Я работаю старшей медсестрой в специализированном доме ребенка. Согласно аттестации рабочих мест мое рабочее время составляет 36 часов, но в коллективный договор внесли 39 часов, законно ли?

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Курск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Марина
10.04.2015, 09:04

Подлежат ли обязательной аттестации офисные рабочие места и кто проводит аттестацию рабочих мест командированных.

Подлежат ли обязательной аттестации офисные рабочие места и кто проводит аттестацию рабочих мест командированных.
Читать ответы (1)
Мария
24.09.2008, 14:31

Вопрос аттестации рабочих мест после аренды помещения с оборудованием

Предприятие взяло в аренду помещение вместе с оборудованием. На предприятии сохранились рабочие места, оборудование и ведется тот же вид деятельности что и у предшественника. Возник вопрос с аттестацией рабочих мест. Аттестация проводилась 4 года назад. Но проводилась на бывшм предприятии. Подскажите необходимо ли в данном случае переоформлять аттестацию рабочих мест. Или аттестуются именно рабочие места не зависимо от того какому предприятию эти рабочие места принадлежат. Заранее спасибо за ответ.
Читать ответы (1)
Иван Николаевич
27.02.2012, 21:14

Отказ директора школы выплатить компенсацию за вредные условия труда учителю - как защитить свои права?

Работаю в школе учителем. Рабочее место, согласно аттестации рабочих мест, признано с вредными условиями труда. Согласно потсановлению 870 правителства РФ, положенна компенсация за вредные условия труда. Но директор отказывается платить. Как можно наказать директора?
Читать ответы (2)
Верстов Олег Геннадьевич
14.10.2014, 15:35

Необходимость доплаты

Специальная оценка условий труда не проведена, пока действует аттестация рабочих мест. Нужно ли доплачивать, предоставлять дополнительный отпуск и сокращать рабочее время работникам, работающим на рабочем месте класса 3.2 уже сейчас?
Читать ответы (1)
Игорь Петрович
10.03.2016, 13:27

Необходимость периодического медосмотра при аттестации рабочих мест в психоневрологическом интернате

По итогам аттестации рабочих мест выявлены рабочие места, которые аттестованы с комплексной оценкой условий труда соответствует государственным нормативным требованиям охраны труда. В картах аттестации указано, что необходимости проведения медицинских осмотров: нет. Однако заведующий мед части придерживается п.20 приложения №2 приказа 302 н минздрава, где периодичность составляет 1 раз в год, и прохождение всех врачей. У нас психоневрологический интернат. Нужно ли проходить переодический медосмотр если рабочее место аттестовано и соответствует?
Читать ответы (1)
Александр
05.06.2014, 06:50

Едет комиссия по аттестации рабочих мест, законна ли эта комиссия, потому-что слышал что отменили аттестацию рабочих мест.

Едет комиссия по аттестации рабочих мест, законна ли эта комиссия, потому-что слышал что отменили аттестацию рабочих мест.
Читать ответы (1)
Светлана Анатольевна
24.12.2015, 12:17

Оплачивать ли учителям аттестацию своих рабочих мест? Будет ли это законным действием?

Я учитель. Скоро у нас аттестация рабочих мест. Директор сказал, что мы сами будем оплачивать аттестацию своего рабочего места. Это законно?
Читать ответы (1)
Владимир
03.02.2016, 13:29

Вопросы аттестации рабочего места в период болезни и увольнения

Во время аттестации рабочих мест, работник находился на больничном, надо ли ему проходить аттестацию, если при этом работник собирается увольняется (принят по срочному договору, на место декретного отпуска)
Читать ответы (1)
Олимова Инна Анатольевна Воспитатель
07.07.2022, 19:40

Сокращение рабочих часов - Как защитить свои права, если нет коллективного договора?

Что можно сделать если руководитель сократил рабочим часы. Я работаю воспитателем у нас в неделю 36 рабочих часов, сейчас 30. Коллективный договор мы не подписывали, но нам дали приказ о переходе летом на 6 часовое рабочее время и сказали подписать документ, что они нас ознакомили. Теперь руководитель решила нас перевести на постоянное рабочее время 30 часов в неделю. Мы теряем в пед стаж. А у неё идет экономия.
Читать ответы (1)
Гость_2928667
24.04.2017, 14:39

Как заставить работодателя аттестовать рабочие места пожарным и как получить компенсацию за годы работы без доплат

Работаю по специальности пожарный, без аттестации рабочих мест. Соответственно нет доплат за особые условия труда. Как принудить работодателя аттестовать рабочие места и какая компенсация положена ха проработанные годы без соответствующих надбавок?
Читать ответы (2)