Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможность взять отпуск по уходу за ребенком на неполный рабочий день при отсутствии работы у супруги и посменной работе мужа

11.08.2014, 11:58
• г. Москва

Может ли мой муж взять отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет с условием неполного рабочего дня, если я не работаю и не работала. Он работает посменно-дневная смена, ночная смена затем два выходных. Муж собирается сократить свой рабочий день на час. Кто будет работать за него этот час? или можно ли сократить количество смен в месяц? Как должно выглядеть заявление на работу?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Имеет право оформить отпуск по уходу за ребенком и выйти на неполный рабочий день. Пусть напишет заявление.А остальное -это проблема работодателя.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги