Возможно ли увольнение до истечения 2 месяцев после сокращения работы?

• г. Волжский

Меня сократили, работать еще 2 месяца. С работодателем сложные отношения. Может ли он меня уволить за какой-нибудь проступок по статье, или просто так уволить не дожидаясь истечения 2 месяцев?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Просто так не сможет - а вот за дисциплинарные нарушения может, но это все должно быть оформлено надлежащим образом

Спросить

Волжский - онлайн услуги юристов