Ответственность сотрудников при обнаружении просроченной продукции в торговой организации

• г. Тюмень

Хотела бы узнать: у нас торговая организация, есть розничные магазины, реализация продуктов питания и алкогольной продукции, есть факт обнаружения сотрудниками нашей компании просроченной продукции, продавцы несвоевременно убрали товар с витрины, срок просрочки составляет довольно значительное время. Может ли организация заставить работника заплатить за просроченный товар или депримировать сотрудника.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! Требование оплаты просроченного товара незаконно, (разве что если оно договором оговорено, тогда другой случай) а вот депремировать работодатель вполне может в соответствии с условиями договора и положением о премировании

Спросить

Тюмень - онлайн услуги юристов