Татьяна
02.03.2012, 19:03
Работник, который был временно переведен, и работодатель согласны, чтобы работник продолжал работать по новой должности.
Читать ответы (1)
Работник берет больничный по уходу за больным ребенком, по основному месту работы, но продолжает работать у другого работодателя. Можно ли уволить по основному месту работы?
Юристы ОнЛайн: 67 из 47 431 Поиск Регистрация