Скажите, предусмотрен ли законодательством сокращенный рабочий день для женщин, имеющих детей в возрасте до 3 лет.
Скажите, предусмотрен ли законодательством сокращенный рабочий день для женщин, имеющих детей в возрасте до 3 лет. Как он оплачивается? Спасибо.
Здравствуйте, Наталья!
На основании ст.256 Трудового Кодекса Российской Федерации по заявлению женщины, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, она может работать на условиях неполного рабочего дня или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
При работе на условиях неполного рабочего времени оплата труда работника производится пропорционально отработанному им времени или в зависимости от выполненного им объема работ. Работа на условиях неполного рабочего времени не влечет для работников каких-либо ограничений продолжительности ежегодного основного оплачиваемого отпуска, исчисления трудового стажа и других трудовых прав.
СпроситьПредусмотрено ли законодательством сокращенный рабочий день для беременных.
Сокращенная рабочая неделя для женщин воспитывающих детей в коллективном договоре
Перерывы для работающих женщин с детьми до полутора лет при 6-и часовом рабочем дне - сколько может предоставить работодатель?
Льготы и возможности многодетной матери-санитарки при переводе на неполный рабочий день
Какая форма работы выгоднее для зарплаты - сокращенные дни или сокращенная неделя?
Право на неполный рабочий день по КЗОТу РФ - кто имеет право и какие категории подпадают под это правило?
По закону предусмотрена ли пятница как сокращённый рабочий день перед грядущей нерабочей неделей? Спасибо!
