Недоплата заработной платы - Как работникам вернуть свою часть зарплаты после недобросовестных действий работодателя?
Работал в фирме на протяжении некоторого времени продавцом. Работал неофицально. Обещанная зп должна была быть выплачена 6 августа, выплачена была лишь половина, под предлогом недосдачи общей кассы во время инвентаризации. После чего директор отключил телефон, его невозможно поймать, при это фирма действующая, продолжает свою деятельность. Как нам, работникам, вернуть свою часть зарплаты.
Вам нужно для начала (желательно не одному) обратиться с соответствующим заявлением в прокуратуру и трудовую инспекцию. Указанные органы осуществят проверку по факту, изложенному в заявлении. После этого, или одновременно с заявлениями в указанные органы можно обратиться в суд. Главное заручиться свидетельскими показаниями таких же работников или тех кто работает, еще лучше иметь какие либо письменные доказательства того, что вы работали у данного работодателя, а также о размере заработной платы, которую вам обещали, но не выплатили.
Также вам нужно определиться с теми требованиями, с которыми вы будите обращаться в суд.
СпроситьЧелябинск - онлайн услуги юристов
Открыта с декабря 2009 г. Когда он должен быть устроен в новой фирме, если уволился из бывшей 15 августа 2010 г.? возможно ли
Как полностью проверить и оформить ооо с долгами по зарплате после смерти генерального директора
Как закрыть фирму при наличии долгов и безучастности учредителя в делах директора?
Вопросы оплаты через третье лицо и возможности возврата денег при невыполнении условия поставки
При этом работа в фирме "Б" должна быть основным местом работы, а в фирме "А" - работой по совместительству.
Обвинения генерального директора фирмы А в мошенничестве - доследственная проверка
Как найти нового владельца фирмы, не выплатившего пособие по уходу за ребенком?
