Вопрос связан с производственной травмой. Человек работает в строительной фирме. Делает в один ремонт на лестничной.
Добрый вечер. Вопрос связан с производственной травмой.
Человек работает в строительной фирме. Делает в один ремонт на лестничной площадке. Что бы передвинуть козел с пролета на пролет зовет помощь у мастера. В ответ никакого движения. Помощник не появился. После определенного времени ожидания помощника с целью выполнить сменное задание работник начинает двигать козел самостоятельно. В итоге он падает на работника. Итог - черепно мозговая травма и длительное лечение. При попытке сдать больничный лист (с записью продолжает болеть) последовал совет закрыть больничный, или вернуть отпускные. Данный работник должен был идти в отпуск через неделю после выше описанного инцидента. Единственный момент не в пользу работника, сообщение о несчастном случае работник сообщил только на следующий день. Я так предполагаю, что этого работника возможно «уволили» и ждут когда он закроет больничный лист. Если ест какая то дополнительная информация готовы предоставить.
Москва - онлайн услуги юристов
Можно ли вычесть неиспользованный отпуск из зарплаты работника, которого отозвали из отпуска?
Кто должен вернуть переплату за больничный лист - работодатель или работник?
Сроки нахождения работника на больничном и оплата больничных листов - вопросы и ответы
Лечащий врач отказался выписывать больничный лист по причине укуса насекомого на производстве - что делать?
Работник получил травму на рабочем месте, но выплата из ФСС была отказана - что делать работодателю?
Спор о классификации случая - является ли подворачивание ноги при выходе на обед производственной травмой
Ошибки лечебного учреждения - ситуация с прерывистым больничным листом работника и рекомендации для работодателя
