Влияет ли отпуск по уходу за ребенком на трудовой стаж?

-Отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет входит в общий трудовой стаж;

-Отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет входит в страховой стаж для пенсий, но не более 4,5 лет в общей сложности. Пункт 3 части 1 статьи 11 Федерального закона от 17.12.2001 "О трудовых пенсиях в Российской Федерации";

-Отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет входит в страховой страж для определения размеров пособий во вр. нетрудоспособности. Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам утвержденными Приказом Минздравсоцразвития России от 06.02.2007 N 91.

-Отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет не входит в стаж, дающий право на отпуск.ст. 121 ТК РФ.

Добрый день, Юлия. Как я понимаю Вас интересует вопрос входит ли этот период в страховой стаж при начислении трудовой пенсии. Если так, то согласно статье 11 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 10 указанного Федерального закона (т.е. с периодами, в которые уплачивались страховые взносу в ПФР), засчитывается, в частности, период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более четырех с половиной лет в общей сложности. Это означает, что из трех лет, когда Вы находились в отпуске по уходу за ребенком, в страховой стаж войдут только 1,5 года.

Говоря же об общей трудовом стаже, то все три года входят.