Анастасия Михайловна
13.08.2014, 03:17
Договор о найме персонала через посредника - требования и особенности
Читать ответы (3)
Устроился на работу 5 марта по трудовой устраивать отказались, трудовой договор не подписывал с 1 сентября название компании сменилось я потребовал договор обещали выдать. Какой должен быть трудовой договор?
Должен быть прежде всего приказ либо о вашем переводе, либо увольнении со старого места работы и приказ о приеме на работу в новую фирму. Трудовой договор с даты приема в новую фирму. Либо в трудовой книжке делается запись о переименовании компании, тогда остается старый договор.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 92 из 47 431 Поиск Регистрация
