Елена
13.04.2015, 08:36
Увольнение после временного перевода на должность воспитателя в детском саду - имеет ли администрация право?
Читать ответы (3)
Я работала в Администрации, специалистом, временно на месте основного работника. Девушка ушла в декретный отпуск, через какое то время и я ушла в декрет. Взяли еще одного работника. Сейчас ребенку 1, 4, а меня уже предупредили, что при достижении ребенку полутора лет, меня увольняю. Правомерно ли увольнение?
Ваш трудовой договор расторгается с выходом основного работника . Статья 79 ТК РФ. Основанием для прекращения является не возраст ребенка, а событие - выход работника, чьи обязанности вы исполняли временно.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 29 из 47 430 Поиск Регистрация