Семенова Марина Петровна
08.10.2014, 10:17
Защита прав основного сотрудника - почему увольнение замещающей сотрудницы вызывает споры
Читать ответы (3)
Меня берут на декретную ставку вместо основного сотрудника, хожу на практику уже неделю (т.е. просто хожу - узнаю свой профиль работы), основная сотрудница (беременная) последний раз вышла позавчера и начала делать больничный, а отдел кадров оттягивает мое трудоустройсто ссылаясь на этот больничный... скажите плиз что и почему я жду? сколько делается этот больничный? И что он означает? И почему оттягивается мое трудоустройство? Заранее спасибо!)
Юристы ОнЛайн: 119 из 47 429 Поиск Регистрация