Нарушения прав работника - анализ ситуации с ИП и следователями

Работала у ИП (без оформления, но доказательств моей работы более чем - у арендатора есть подписанный ИП бланк на оформление пропусков сотрудников, и далее 4 ФИО, в том числе мои, а также огромное кол-во свидетелей). Договора, а соответственно и материальной ответственности, не было. В офисе произошла сначала одна кража, потом вторая. ИП пригласила 2-х людей из детективного агентства, как она сказала, но почему-то она их называла следователями. Ни один из них не показал ни документов, ни сертификатов, ничего... Никакого нашего согласия в письменном виде тоже не было. Сначала оба проводили так называемый опрос, часа полтора задавали провокационные вопросы, некоторые касались личной жизни. При этом велась видеозапись (тоже без письменного согласия). В офисе за эти дни создалась очень нервная обстановка, на нас смотрели и обращались как с преступниками. У меня на этой почве обострилась бронх. Астма.

Следователи пришли еще раз и стали принуждать меня к прохождению полиграфа, в таком состоянии (постоянный кашель со свистом и хрипом). Уже после первого опроса я решила, что больше в этой самодеятельности я участвовать не хочу, пусть ИП считает как хочет. Когда я озвучила свой отказ, на меня начали буквально давить, угрожать полицией (на что я сказала, что нужно было это делать еще после первой кражи). Они позвонили ИП, та прислала мне смс в ультимативной форме или я общаюсь со следователями или сдаю пропуск и ключ. Я так и сделала. Но подозреваю, что зарплату мне не заплатят, а также компенсацию за неделю оставшегося отпуска.

Я в курсе многих нарушений ИП. Посоветуйте, мне заявление на противоправные действия ИП и этих следователей подавать? Или еще можно на восстановление на работе и выплату зарплаты? И куда - в трудовую инспекцию или в суд?