Стас
29.05.2015, 13:22
Расчет компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении при наличии заявления о переносе
Читать ответы (1)
Если сотрудник ушел в отпуск за период работы с 20.05.2013 по 20.05.2014 г., а в последний день отпуска 22.09.2014 г. принес заявление об увольнении, компенсация за несипользованный отпуск должна расчитываться с 21.05.2014 г. по последний день отпуска, или за 14 дней, которые он провел в отпуске, я должна тоже заплатить?
Компенсацию платите за те дни которые он не отгулял.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 102 из 47 429 Поиск Регистрация